We hebben met veel interesse het interview van José Rozenbroek met Janine Vos, 𝗛𝗥-𝗱𝗶𝗿𝗲𝗰𝘁𝗲𝘂𝗿 𝘃𝗮𝗻 𝗥𝗮𝗯𝗼𝗯𝗮𝗻𝗸, in het Het Financieele Dagblad…
De Wereldgezondheidsorganisatie (WHO) benadrukt dit jaar dat mentale gezondheid een universeel mensenrecht is -iets wat voor iedereen, overal toegankelijk moet zijn, ook op de werkvloer….
Vandaag vieren we Ada Lovelace Dag, een dag waarop we stilstaan bij de enorme impact van Ada Lovelace, de vrouw…
Inzichten van PepsiCo’s Grace Puma en hoe jij jouw Team beter Leidt Onlangs lazen we het inspirerende boek Career Forward: Strategies…
Hoe de AWVN Toolbox bijdraagt aan het creëren van een inclusieve werkplek Inclusiviteit op de werkvloer is niet slechts een…
Voorbij Burn-out naar Holistisch Welzijn De moderne werkplek wordt steeds complexer, en juist daarom wordt de gezondheid van medewerkers een…
Op 18 juni 2024 ondertekenden 49 studentenverenigingen een gedragscode om grensoverschrijdend gedrag binnen hun verenigingen te bestrijden. Deze nieuwe code,…
Bij 1for2 Social Innovation hebben we laatst enkele gesprekken gehad met klanten en prospects die te maken hebben met budgettaire…
Emoties tonen op het werk. Beter van niet was lang het credo. Toch is het verstandig om gevoelens niet te…
Gisteren waren we aanwezig bij de herdenking van de afschaffing van de slavernij in Nederland en Suriname. Het bevrijdingsfeest wordt…
